硬件研发工程师
基本要求
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本科及以上,电子、自动化、通信、计算机硬件及相关专业。
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专业基础扎实,熟练掌握数电、模电和电路知识。
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了解x86、ARM等处理器架构,了解FPGA原理。
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熟悉常用的EDA开发平台,有硬件开发经验者优先。
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热爱硬件研发,有钻研精神,有良好团队合作意识。
工作内容
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负责产品方案选型,原理图设计、调试、优化等工作。
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负责新产品的硬件单板、逻辑电路的设计与研发。
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制作PCB设计及产品试产、量产的技术文件。
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协助解决产品批量过程中的硬件技术问题。
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调研新技术,钻研新电路,持续提升产品设计水平。
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申请职位
硬件助理工程师
基本要求
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本科及以上,电子、自动化、通信、计算机应用及相关专业;
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专业基础扎实,熟练掌握数电、模电和电路知识;
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技术兴趣广泛,知识面广,了解x86、ARM等处理器架构;
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勤恳踏实、喜欢钻研,有良好的沟通能力、团队意识。
工作内容
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协助工程师完成产品硬件设计和开发工作;
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协助工程师完成研发过程中的产品调试、测试和改进;
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撰写项目研发过程中的技术文档和标准化资料;
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完成部门其他日常工作。
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申请职位
硬件测试工程师
基本要求
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本科及以上,电子、自动化、通信、计算机应用及相关专业;
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专业基础扎实,熟练掌握数电、模电和电路知识;
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了解Windows、Linux操作系统,用过测试仪器、有过测试经验者优先;
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技术文档撰写能力强,有时间管理能力和分析总结问题的习惯;
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勤恳踏实、喜欢钻研,有良好的团队意识和沟通能力。
工作内容
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根据产品的规格,编写硬件测试方案,对测试结果进行分析、总结;
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负责产品信号完整性、EMC/EMI等的测试、验证,并撰写整改报告;
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开发相关硬件测试工具,完善、升级现有测试规范、流程、方法和技术等;
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协助研发部、品质管理部,提升产品品质;
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完成客制化测试要求。
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申请职位
产品工程师
基本要求
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本科及以上,电子、计算机、自动化、精仪、机电,或项目管理、市场相关专业;
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喜欢沟通协调,有良好人际交往能力、团队合作精神;
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时间观念强,责任心强,耐心细致,乐于接受挑战;
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有出色的多项目并行管理能力;能不局限于遵循流程,勇于创新;
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对物联网、AI硬件,或电子前沿技术、新产品,有浓厚兴趣;
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流利的英语听说读写能力(必须)。
工作内容
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调研分析市场需求,确定公司产品的定位及规格定义;
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管理产品开发流程,实现从需求、开发、测试到交付、迭代全流程的闭环管理;
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管控项目进度和研发预算,达成成本、供应和质量等交付目标;
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针对产品开发过程中的问题、需求变更等,制定解决方案并协调资源、推进问题解决;
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定期总结项目状态,深入分析和审查数据,增强行业洞察力,及时决策项目方向;
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具备一定的市场思维与客户思维,与客户保持良好关系。
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申请职位
结构与散热工程师
基本要求
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·本科及以上,机械电子、机械自动化、精仪、热能、工程热物理、材料等相关专业;
·专业基础扎实,熟悉结构与热设计基础理论,对AI硬件有浓厚兴趣;
·了解钣金与机加件的材料、工艺、可靠性方面等专业知识,有整机设计经验者优先;
·掌握常用的结构设计软件,熟悉热仿真设计软件;
·喜欢沟通协调,有良好人际交往能力、团队合作意识,有钻研精神;
·流利的英语听说读写能力。
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工作内容
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·分析产品结构与散热可行性,仿真分析,将产品需求转换为技术需求;
·负责产品结构与散热的设计与验证,开发各阶段的设计文件;
·分析解决主板试产、量产中关键器件的结构与散热相关问题;
·参与客户整机与散热产品的生产、组装的沟通及协调;
·调研结构与散热相关的新技术、新工艺,搭建和更新公司产品和机械结构知识库。
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申请职位
Layout工程师
基本要求
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本科及以上,电子、自动化、通信、计算机应用及相关专业;
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数电、模电专业基础扎实;
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有板卡设计项目经验、Allegro等EDA工具使用经验者优先;
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工作严谨、认真、有耐心,有良好的团队精神和沟通能力。
工作内容
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根据电路原理图,负责对模拟、音频、高速数字电路的布局布线工作,检查并输出Gerber资料。
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建立及维护电子元器件封装库。
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协助软硬件工程师参与项目结构设计。
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申请职位
BIOS工程师
基本要求
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本科及以上,计算机、电子、自动化、通信等相关专业。
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熟悉计算机原理、C/C++语言、数据结构,具备较扎实的电子、电路知识。
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有良好的英文阅读能力、技术文档理解能力。
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对软硬件均感兴趣,喜欢钻研,具备良好的团队合作意识与能力。
工作内容
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负责不同行业项目的BIOS软件开发、维护。
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为硬件研发、技术支持及客户研发等端口,提供BIOS技术支持。
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开发量产工具软件,协同解决产品研发、测试等环节中的技术问题。
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负责新技术、新应用的产品预研与实现,提升产品溢价能力。
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参与新项目、新产品的BIOS评审及技术攻关,确保产品稳定量产。
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申请职位
嵌入式软件开发工程师
基本要求
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本科及以上,计算机、嵌入式、电子、通信、自动化等相关专业。
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熟练掌握C/C++语言,对操作系统、Linux应用及驱动有一定了解。
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熟悉计算机原理、电路原理、数据结构,有良好的英文阅读能力和技术理解力。
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有ARM、FPGA、MCU等嵌入式软件开发经验者优先。
工作内容
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负责Android/Linux系统、FPGA和MCU软件的开发、维护。
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负责底层外设驱动开发及调试,包括声卡、显示、摄像头、WIFI等。
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负责新技术、新方向的产品预研与实现,提升产品竞争力。
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撰写开发等技术文档,组织技术学习研讨会,提升软件开发水平。
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协同解决产品研发、测试、量产等环节中的技术问题。
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参与新项目、新产品的软件开发评审,重大技术问题攻关,指导产品的研发与量产。
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申请职位
AI工程师
基本要求
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本科及以上,计算机、机器学习等专业,人工智能或其相关方向优先。
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熟练掌握计算机视觉、图像处理等基本算法。
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精通主流编程语言,如C++、Java、Python等。
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有较强的内驱力,严谨、自律,具有钻研精神,有良好沟通能力。
工作内容
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负责神经网络构建、训练样本制作、模型调优、训练部署、算法测试。
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负责开源AI项目二次开发,包括目标检测、行为识别等。
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负责AI相关的基础工具开发。
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撰写AI产品开发、测试文档,积极参与或带动团队的技术研讨与提升。
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解决AI产品应用中的功能、性能、可靠性等问题,参与技术攻关。
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申请职位
系统应用开发工程师
基本要求
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本科及以上,计算机、软件工程、通信、自动化等相关专业。
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掌握计算机原理、C/C++语言、数据结构,有一定的电子电路硬件知识。
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有Linux、Windows驱动及系统应用开发经验者优先。
工作内容
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负责Windows/Linux应用软件和驱动的开发、维护。
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为不同领域的智能应用,开发富有特色的软件功能,提升产品溢价能力。
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参与应用软件架构设计,解决软件使用中的功能、稳定性、体验等问题。
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撰写开发等技术文档,组织技术学习研讨会,提升软件开发水平。
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申请职位
市场拓展专员
基本要求
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本科及以上,市场营销相关专业,有一定营销知识或经历的电子、计算机类专业;
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专业基础扎实,具备一定的品牌意识,活泼开朗,善于与人沟通、交流;
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喜欢物联网、AI硬件行业,关注市场动态,有较强的感知力;
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思维敏锐、准确,做事周到得体,有优秀的口头及书面表达能力;
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激情有活力,有强烈上进心、责任心,富有开拓进取精神;
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流利的英语听说读写能力(必须);
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有社团管理、班干经历、或营销经验者优先,有驾照可加分。
工作内容
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根据公司业务发展目标,制定细分领域的拓展计划,并落实、推进;
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紧跟行业新产品、新技术的应用及市场动态,撰写市场分析报告,开拓业务增长点;
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密切关注业务拓展机会,不断开发新行业、新客户资源;
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熟悉公司产品,深入分析客户需求,根据客户需求提供合理产品方案;
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与客户建立良好的长期合作关系;
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定期复盘,提高市场拓展效率和效益,完成年度拓展目标。
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申请职位
海外拓展专员
基本要求
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本科及以上,电子、计算机类专业,或国际商务、外贸专业、应用英语、韩语,及德语等小语种;
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本专业基础扎实,具备一定的市场、营销、品牌意识;
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性格开朗,思维敏锐准确,做事周到得体,有良好的表达能力和团队合作精神;
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流利的外语听说读写能力(必须。英/韩/德/日语优先);
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有学生干部经验者优先考虑。
工作内容
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根据公司市场拓展规划,制定季度市场计划及具体执行方案,并联合策划开展落实;
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及时学习并跟进市场新技术、新动态,定期提交市场拓展情况及市场分析报告;
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协调各部门资源,及时响应海外客户需求,并定期提交客户情况分析报表;
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完成公司海外市场拓展目标及部门日常工作。
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申请职位
技术支持工程师
基本要求
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本科及以上,电子、自动化、通信、计算机及相关专业;
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专业基础扎实,熟练掌握数电、模电和电路知识;
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技术兴趣广泛,了解x86、ARM架构,熟悉计算机原理及软件;
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有较好的技术总结、文案撰写能力,良好沟通、表达能力、团队合作意识;
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富有激情,乐于跑动、喜欢钻研,有驾照可加分。
工作内容
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负责售前、售后技术支持,为客户提供电话咨询、在线答疑或现场支持;
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针对VIP客户的重大问题,做现场分析,并协调后端资源,推动问题解决;
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统计、分析共性技术问题,指导研发设计及产品品质提升;
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及时了解和学习最新产品和技术及应用,并定期组织培训;
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撰写问题分析报告,总结有效解决方案。
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申请职位
市场策划专员
基本要求
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本科及以上,市场营销、广告学、传播学,及电子、计算机类相关专业;
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热爱策划与组织工作,有创新想法并能按部就班执行,团队协作与沟通能力强;
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身体健康,富有热情,做事踏实细致,计划性和执行力强,有韧性;
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CET-6,日常交流顺畅,具备优秀的口头表达、文案撰写能力;
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有学生干部经验,或有新媒体运作、自媒体经营经验者优先;
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附300字以内出色的中文求职信,将有助于应聘此岗位。
工作内容
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制定企业年度/季度市场工作计划,包括线上线下产品推广策略、品牌建设策略,统筹协调内外部资源执行计划,并进行效果评估;
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定期调研行业上下游技术动态与市场信息,研讨新产品宣传策略;
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策划并组织全国的产品发布会、市场/技术研讨会、客户交流会等市场活动;
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负责市场宣传物料的内容制作、更新及执行管理;
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协调并维护媒介关系,根据市场推广策略制作广告并有效投放。
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申请职位
品牌管理专员
基本要求
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本科及以上,市场营销、广告学、传播学,兼有电类相关专业双学位者优先;
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扎实的文字功底,语言与形象表达能力强;
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对美有超强敏感,对细节有极致追求,并愿意为之付出;
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身体健康,积极开朗,富有热情,计划性和行动力强,有韧性,有学生组织领导经验者优先;
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熟悉品牌管理范畴,熟练掌握常见媒介的传播技巧与办公软件(office、图形或视频编辑软件);
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愿意学习并扎根AIoT硬件行业;
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附300字以内出色的中文求职信,将有助于应聘此岗位。
工作内容
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制定并执行品牌推广策略,规划、组织及执行广告投放、媒体合作方案,提高品牌影响力与美誉度;
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参与制定和管理品牌延展的发展战略,设计并实施品牌与产品推广方案;
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完善企业品牌建设与管理工作,规范、管理企业在营销策略、广告公关、市场活动等传播行为中对企业品牌制度的执行情况,并保持品牌定位、识别(VI、BI、MI)的一致性和延续性;
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做好企业品牌的维权保护工作,包括企业的商标、专利等;
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围绕企业品牌资产所要达到的目标,做好企业品牌宣传策划与推广工作。
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申请职位
新媒体运营专员
基本要求
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本科及以上,新闻、广告、传播、市场营销、新媒体创意等相关专业;
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热爱新媒体运营,具有较强的运营管理、专题策划、信息采编整合能力;
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熟悉新媒体平台运作流程,熟练操作剪映、PR、AE等软件,并有成功案例;
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有一定美学素养,熟练操作PS、AI等软件,有绘画基础者更佳;
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身体健康,形象端庄,积极开朗,极具工作激情,团队合作、计划性和行动力强;
工作内容
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负责信步直播间、视频号、公众号等平台的建设与管理,打造信步在新媒体平台的品牌形象;
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根据新媒体平台的运营数据,进行数据分析和监测,及时对运营策略进行调整和优化;
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根据企业品牌管理需要,参与策划组织企业各类宣传活动,向产业生态圈阐释、拓展信步品牌DNA。
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申请职位
视觉设计师
基本要求
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本科及以上,视觉传达设计、创意媒体设计、艺术设计、美术等相关专业。
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有出色的文案理解力、视觉表现和创新能力,图形创意、色彩版式等功底扎实。
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熟练使用Photoshop、Illustrator软件,会用PR或C4D等软件。
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有较高的审美标准、敏锐的视觉洞察力,兴趣广泛、热爱设计,富有激情与创造力。
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责任心、自驱力强,有良好的团队意识,善于沟通,耐心细致,精益求精。
工作内容
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负责公司各类视觉设计创意工作,包括不限于:IP形象、海报设计、包装设计、品牌设计等。
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能准确理解公司品牌定位和风格,明确目标受众及其特性、要求,确保创意想法符合需求,能整体把控设计方案的主题、风格。
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参与创意讨论,依据创意概念进行设计构想和视觉表现,能独立且高质量完成设计提案及优化工作。
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参与产品设计评审,能对提升产品视觉形象给出专业意见。
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遵循公司品牌及文化定位,参与品牌运营策划,维护并提升公司线上线下的整体品牌形象。
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申请职位
策略采购工程师
基本要求
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本科及以上,精密仪器或电子相关专业,有一定财务知识更好。
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成绩年级前30%,有学生干部经验者、党员优先。
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有优秀的英文阅读能力、良好的英文听说能力。
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有C1或以上驾照,能熟练驾驶上路者更佳。
工作内容
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开发具有市场竞争力的供应商,主导供应商的导入工作。
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实时掌握市场价格、技术动态信息,为公司推荐优势产品。
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了解市场新技术,并组织技术、市场人员学习。
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为研发工程师提供有关各物料的专业意见及成本优化建议。
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申请职位
器件承认工程师
基本要求
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本科,电子相关专业,数模电等专业知识扎实。
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有优秀的英文阅读能力、文档理解能力。
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有责任心、计划性,有较强的抗压能力,有良好的表达和沟通能力。
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有C1或以上驾照,能熟练驾驶上路者更佳。
工作内容
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学习业界最新安规、环保标准等,确保产品物料满足要求。
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主导新物料的测试、验证及承认、导入工作。
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负责维护物料承认资料、管理并更新基础资料。
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负责不良物料的失效分析及淘汰。
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申请职位
供应商管理工程师
基本要求
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本科,电子、元器件等相关专业。
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成绩年级前50%,有学生干部经验者、党员优先。
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有一定的抗压能力、良好生活习惯,具备良好的沟通、协调能力。
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有C1或以上驾照,能熟练驾驶上路者更佳。
工作内容
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主导供应商审核及日常稽核。
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开展供应商的月度考核评价、辅导与淘汰。
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管控供应商的制程或材质变更。
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实时管控8D报告,并跟进改善效果。
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申请职位
品质管理工程师
基本要求
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本科及以上,电子、通信、自动化等相关专业。
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性格开朗,有责任感,做事积极主动;好奇心强,善于从细节中发现问题。
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有良好的沟通表达能力、组织协调能力、独立钻研能力,有较强的风险意识。
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有社团干部或组织大型活动经验者优先。
工作内容
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负责分析和处理产品试产、量产等阶段,生产过程、出货检验以及客诉中的质量问题,协调跨部门资源,推进问题分析和改善对策执行,跟踪效果,并回复8D报告或纠正措施报告单。
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负责对质量数据进行统计、分析,推动研发、生产等部门改善。
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负责供应商、工厂的质量审核工作,针对审核发现的不符合项,推动相关方落实纠正和预防措施。
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参与产品研发质量评审、新产品生产可行性评估、新物料导入评估等工作。
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参与完善质量管理流程,负责编制、更新质量管理文件和落实检验人员的培训。
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完成上级安排的其他质量管理工作。
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申请职位
财务专员
基本要求
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本科或硕士,会计或财务管理专业;
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了解国家财经政策和会计、税务法规,有财务软件使用经验优先;
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善于处理流程性事务,有较强的学习能力和独立工作能力;
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诚信、有原则,工作主动性强,细致耐心,责任感强,良好团队意识。
工作内容
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负责企业日常会计核算相关工作;
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负责税务申报,对接统计、审计、稽核等事项;
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管理公司资金、资产,负责银行、税务等对外联络;
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关注及管控公司运营风险,提升跨部门协作及运营效率;
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协助完成部门日常管理工作,制定及完善财务管理制度,并监督执行。
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申请职位
人力资源专员
基本要求
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本科及以上,人力资源专业、或对人力资源管理有浓厚兴趣的电子相关专业,学生干部;
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有较强的责任感、计划性,作风严谨、做事细致耐心,有亲和力;
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有优秀的数据收集分析能力,熟练使用WORD、EXCEL等现代办公软件;
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具备良好的书面及口头表达能力、组织协调和人际沟通能力,能从容处理复杂问题;
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对现代企业人力资源管理及其各模块有认识或感兴趣;
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诚信、积极、踏实稳重,有良好的团队精神和抗压力。
工作内容
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负责公司对应人员的招聘、入职及培训工作;
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负责人才服务机构及高校的开发、维护工作,及时了解人才状况及流动信息;
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组织、跟进员工培训,推动各层级员工培训的精细化、模块化;
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落实“员工是公司最珍贵资产”的企业理念及薪酬福利政策,完善员工激励体系;
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跟进“创造美好奖”、“质量效率奖”等各类奖励的发放;
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督促各员工协会落实“创造美好”的企业文化。
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申请职位
行政人事专员
基本要求
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本科,电子相关及人力资源、行政管理专业毕业生,有丰富学生干部或社会实践经验;
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能熟练运用office办公软件,视频号等自媒体软件,有一定的文字功底;
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积极热情,有活力、有亲和力,顾全大局,做事细致,有耐心,乐于奉献并为他人创造美好;
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计划性、主动性和执行力强,责任心强,善于与人沟通,妥善处理人际关系,并能处理复杂局面,有良好团队意识。
工作内容
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落实“幸福组织”政策,制定年度工作计划,执行幸福工程小组工作,为员工创造美好,营造幸福、和谐工作氛围;
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落实公司“享受工作”政策,管理所有员工兴趣组织,协调规划全年文化活动,并确保有序开展;
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执行各项人事手续,管理人事档案及部门文档;
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参与公司规章制度的制定和执行,参与人员招聘、培训等管理工作;
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配合部门领导完成年度计划验收、办公用品管理、后勤保障等日常行政事务。
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